Est-ce que l’employeur peut m’imposer de télétravailler ?
Le télétravail repose sur le double volontariat, du/de la salarié·e et de l’employeur. Le seul cas où l’employeur peut imposer le télétravail c’est au motif […]
Actus CGT
Grande enquête « Télétravail »
Cliquez sur ce lien pour lancer le questionnaire : https://framaforms.org/questionnaire-sur-le-teletravail-1615283968 Le lien vers le questionnaire sera actif jusqu’au 30 avril minuit.
Deuxième Heure d’information syndicale : 2 mars 2021
« Indispensables mais invisibilisées et sous payées, le 8 mars des premières de corvées »
Télétravail : une non-signature pour un non-accord
Après consultation de ses organisations qui se prononcent, de manière unanime, contre la signature, la CGT vient de prendre la décision de ne pas signer […]
LE 25 NOVEMBRE, JOURNÉE INTERNATIONALE DE LUTTE CONTRE LES VIOLENCES SEXISTES ET SEXUELLES
« Heure d’info syndicale : stop aux violences sexistes et sexuelles Violences sexiste et sexuelles, de quoi parle-t-on ? Que faire quand on est victime ou […]
Chronologie du travail de l’UGICT CGT sur le droit à la déconnexion
Chronologie du travail de l’Ugict-CGT sur le droit à la déconnexion
OPA Ingenico : Vers la séparation de certaines activités ?
Worldline a proposé des concessions à Bruxelles sur l’achat d’Ingenico !! Des remèdes envisagés pour un nombre réduit de pays, du fait de la très […]
Accord sur la mise en œuvre de l’Activité Partielle de Longue Durée dans la branche des Bureaux d’Etudes : la CFDT et la CGT signent l’accord de branche
Après une négociation intense avec le patronat, les partenaires sociaux sont parvenus à un accord satisfaisant dans un contexte particulier. Celui-ci reprend nombre des propositions […]
ODJ du CSE du 9 juillet
Retour du CSE 1. Avis CSE Plan Congés 2020 2. Avis CSE sur le projet ONE-FS 3. Retour CSE sur la politique sociale 2018 (après […]
Prime vacance 2020
Cette prime est versée sur la paie de juillet Elle correspond à 10% de la masse globale des indemnités de congés payés de l’ensemble des […]