{"id":2112,"date":"2025-06-01T09:07:36","date_gmt":"2025-06-01T07:07:36","guid":{"rendered":"https:\/\/worldline.syndicatcgt.fr\/?p=2112"},"modified":"2025-06-01T09:07:36","modified_gmt":"2025-06-01T07:07:36","slug":"5-juin-mobilisations-pour-nos-retraites-nos-emplois-et-nos-salaires","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgtmagellan.fr\/index.php\/2025\/06\/01\/5-juin-mobilisations-pour-nos-retraites-nos-emplois-et-nos-salaires\/","title":{"rendered":"5 juin : mobilisations pour nos retraites, nos emplois et nos salaires"},"content":{"rendered":"<div class=\"field-node--body field-body body row\">\n<div class=\"column small-12 medium-10 large-8 field-sep-32\">\n<div class=\"field field-node--body field-name-body field-type-text-with-summary field-label-hidden\">\n<div class=\"field-items\">\n<div class=\"field-item\">\n<h2>Retraites, salaires, emploi : m\u00eame \u00a0combat<\/h2>\n<p>La retraite par r\u00e9partition c&rsquo;est solide et solidaire : chaque euro cotis\u00e9 finance imm\u00e9diatement les pensions. Des salaires plus \u00e9lev\u00e9s, c\u2019est plus de cotisations pour la s\u00e9curit\u00e9 sociale, donc de meilleures retraites, mieux financ\u00e9es.<\/p>\n<p>Augmenter les salaires et gagner l\u2019\u00e9galit\u00e9 salariale femmes-hommes, ce n\u2019est pas seulement juste, c\u2019est aussi le moyen fiable et efficace de garantir l\u2019avenir de notre syst\u00e8me solidaire par r\u00e9partition.<\/p>\n<h3 class=\"text-align-center\"><a href=\"https:\/\/carte.cgt.fr\/carto\/carte\/5juin\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Trouvez les manifestations et rassemblements pr\u00e8s de chez vous sur la carte<\/a> \u2935\ufe0f<br \/>\n<a href=\"https:\/\/carte.cgt.fr\/carto\/carte\/5juin\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00a0<\/a><\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/carte.cgt.fr\/carto\/carte\/5juin\/\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"align-center aligncenter\" src=\"https:\/\/www.cgt.fr\/sites\/default\/files\/inline-images\/Carte%20des%20mobilisations%205%20juin.jpg\" alt=\"Carte des mobilisations du 5 juin\" width=\"725\" height=\"255\" data-entity-uuid=\"f4534e8f-4333-4bcb-b23a-4d22832ba130\" data-entity-type=\"file\" \/><\/a><\/p>\n<h3>Le salaire net c&rsquo;est pour le mois, le salaire brut \u00e7a donne des droits<\/h3>\n<p>\u00c0 l\u2019inverse, les exon\u00e9rations de cotisations sociales, la pression sur les bas salaires et le recours massif aux primes non cotis\u00e9es affaiblissent le financement de nos retraites. Les salari\u00e9\u00b7es payent 2 fois : moins de cotisations, c&rsquo;est de moins bonnes pensions.<\/p>\n<h3>Augmenter les salaires, c&rsquo;est mieux r\u00e9partir les richesses<\/h3>\n<p>En 2024, les dividendes vers\u00e9s aux actionnaires ont battu des records. Une part de ces profits doit revenir \u00e0 celles et ceux qui produisent la richesse : les travailleur\u00b7ses. C\u2019est pourquoi la CGT exige <strong>le maintien des 10 % d\u2019abattement sur les retraites et l\u2019indexation des pensions sur les salaires.\u00a0<\/strong><\/p>\n<h3>Salaires &#8211; retraites : ce n\u2019est pas l\u2019un ou l\u2019autre, c\u2019est l\u2019un pour l\u2019autre<\/h3>\n<p>Augmenter les salaires, s\u00e9curiser l\u2019emploi, remettre \u00e0 plat les exon\u00e9rations de cotisations : ce sont des moyens pour revenir \u00e0 une retraite \u00e0 62 ans maintenant, puis le retour \u00e0 60 ans. Le patronat et le gouvernement refusent d&rsquo;entendre les propositions CGT pour pr\u00e9server les profits de quelques-uns. Dans plusieurs entreprises des augmentations de salaires ont \u00e9t\u00e9 obtenues par la gr\u00e8ve. Nous pouvons gagner des mesures de financement et l\u2019abrogation des 64 ans en nous mobilisant !<\/p>\n<p><strong><u>Le 5 juin, il y a une double utilit\u00e9 \u00e0 se mobiliser<\/u> :<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Dans la rue, pour gagner l&rsquo;abrogation de la r\u00e9forme des retraites : <strong>64 ans c\u2019est non <\/strong>!<\/li>\n<li>Dans son entreprise et son service pour <strong>revendiquer et gagner des avanc\u00e9es sur les salaires<\/strong> et les conditions de travail<\/li>\n<\/ul>\n<h2><a href=\"https:\/\/alloparlement.fr\/\">on fait pression pour l&rsquo;abrogation de la r\u00e9forme des retraites \u00a0<\/a><\/h2>\n<p>Le 5 juin pour la premi\u00e8re fois il va y avoir un vote \u00e0 l\u2019Assembl\u00e9e, des d\u00e9put\u00e9\u00b7es qui s\u2019exprimeront \u00ab pour ou contre l\u2019abrogation de la retraite \u00e0 64 ans \u00bb. Gr\u00e2ce aux \u00e9normes mobilisations de 2023 aujourd\u2019hui encore pr\u00e8s de 70% de la population est pour abroger la loi.<\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/alloparlement.fr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u27a1\ufe0f Pour gagner, participons aux mobilisations partout en France et interpellons nos d\u00e9put\u00e9\u00b7es.<\/a><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"mh-excerpt\"><p>Retraites, salaires, emploi : m\u00eame \u00a0combat La retraite par r\u00e9partition c&rsquo;est solide et solidaire : chaque euro cotis\u00e9 finance imm\u00e9diatement les pensions. 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